Programa Ejecutivo
Últimas Normativas y Modificaciones en el Ámbito Laboral
Resolución MTESS N°346/2024
Para una mejora de los procedimientos en el ámbito de control y verificación
17 septiembre al 3 octubre
6 clases | 12 horas de capacitación
Cursado: martes y jueves de 18:30 a 20:30
Modalidad Virtual: Instructor en vivo por Google Meet
Durante el desarrollo del Programa Ejecutivo profundizaremos paso a paso las principales etapas de la Resolución para una optimización de su implementación:
El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad social (“MTESS”) aprobó el manual de procedimiento de inspección y fiscalización laboral.
Por medio de la Resolución N° 346 de fecha 21 de mayo de 2024 (la “Resolución”), el MTESS resolvió establecer el manual de procedimiento de inspección y fiscalización laboral que está como anexo de la Resolución (el “Manual”). Esta disposición deja sin efecto el procedimiento general anterior de inspección para el control de la legislación laboral, de seguridad social y salud ocupacional.
Eduardo es Abogado Profesional en Seguridad y salud en el Trabajo. Ex Presidente de la Asociación de Profesionales de Higiene y Seguridad Ocupacional de la Rca. Del Paraguay.
En su actividad profesional se desempeño en el sector privado como STRYA UTE, obra de construcción de HidroeléctricaYacyretá, LA QUIMICA FARMACEUTICA, FRIASA, CERVEPAR, SCAVONE HNOS.
Instructor
Dr. José Eduardo
Cáceres Galeano
Programa
CLASE I
a) Visto y considerando de la Resolución N° 346/2.024.
b) Introducción.
c) Consideraciones previas.
d) Antecedentes del Proceso de Reingeniería, confección del manual.
e) Conclusión.
f) Normas de referencia, Glosario, Acrónimos.
g) Área responsable – Misión – Funciones.
h) Mapa del Proceso.
i) Flujograma 1. Para la Emisión de Orden de inspección y Fiscalización.
j) Flujograma 2: Fases del procedimiento.
k) Regulación del Procedimiento de Inspección y Fiscalización.
CLASE IV
a) Desarrollo de la Inspección y Fiscalización.
b) . Recepción de la OIF.
c) Entrega de la Orden de Inspección y Fiscalización a los inspectores.
d) Instrucción a los inspectores.
e) Plazo para el inicio de actuaciones
f) Del carácter de autoridad pública de los inspectores de trabajo
g) Plazo para el desarrollo y conclusión del procedimiento inspectivo
h) De la forma de cómputo del plazo
i) Permanencia de los inspectores durante el proceso
j) Comunicación de la visita de inspección al empleador
k) Acompañamiento de otras dependencias del MTESS y/o funcionarios de otras instituciones en las visitas de inspección.
l) Ingreso al establecimiento.
m) Comportamiento del inspector durante la Inspección
n) Individualización de los trabajadores o) De las entrevistas - Contenido de la Planilla de Relevamiento de Datos
p) Situaciones especiales en las entrevistas
q) Privacidad de las entrevistas
r) De la no identificación adecuada del trabajador durante la entrevista
s) De la negativa a autorizar la entrevista
t) Supuesto de distintos empleadores.
CLASE II
a) Disposiciones Preliminares
b) Del objeto
c) Del alcance
d) De la autoridad de aplicación
e) De las instituciones de apoyo
f) De la competencia para realizar actuaciones inspectivas
g) De las definiciones
h) Del sistema de turnos
i) De las actuaciones preliminares de relevamiento de datos
j) De las etapas del procedimiento de inspección y fiscalización.
k) De las providencias.
CLASE V
a) De la observación de las condiciones materiales de trabajo durante el recorrido
b) De los medios de prueba
c) De la revisión documental
d) Del Acta de visita
e) Del contenido del Acta de visita
f) Lectura y firma del Acta de visita
g) Del acta de requerimiento de subsanación
h) Del contenido del acta de requerimiento de subsanación
i) De la entrega de la copia
j) Constatación in situ del cumplimiento de los requerimientos de subsanación
k) Del incumplimiento
l) Fiscalización negativa
m) Formación del expediente
CLASE III
a) Planificación de las Inspecciones.
b) Inicio del procedimiento.
c) De oficio.
d) Trámite para la emisión de la Orden de Inspección y Fiscalización de oficio
e) Por Denuncias.
f) De la forma de presentación y contenido de la denuncia.
g) Trámite para la emisión de la Orden de Inspección y Fiscalización por denuncias particulares o gremiales.
h) Petición de organismos o entidades públicas y requerimiento fiscal o judicial.
i) Pertinencia de las peticiones y requerimientos recibidos
j) Causales de desestimación. Denuncia, petición o requerimiento desestimado.
k) Denuncia, petición o requerimiento estimado.
l) Recolección de datos preliminares para la emisión de la Orden de Inspección y Fiscalización.
m) Emisión y contenido de la Orden de Inspección y Fiscalización.
n) Registro de las órdenes de Inspección y Fiscalización.
o) Plazo de validez de la Orden de Inspección y Fiscalización
p) Ampliación de la Orden de Inspección y Fiscalización en razón a Ia normativa
q) Casos excepcionales de solicitud de Orden de inspección y Fiscalización
CLASE VI
a) De la comparecencia en sede administrativa
b) Del contenido del Acta de comparecencia en sede administrativa
c) De la detección de irregularidades
d) Incomparecencia o la no acreditación debida de documentos
e) Situaciones específicas
f) Obstrucción a la Labor inspectiva
g) De la suspensión de los plazos.
h) Contenido del Acta de obstrucción
i) Del procedimiento posterior.
j) Suspensión total o parcial de las actividades laborales.
k) Acta de suspensión.
l) Del trámite para la resolución de suspensión.
m) Plazo de suspensión
n) Levantamiento de la suspensión de las actividades laborales
o)Conclusión de la inspección y fiscalización
p) De la etapa final
q) Plazo y la forma de conclusión del procedimiento inspectivo.
r) Contenido del Informe Final de inspección
s) Contenido del Acta de Infracción.
t) TIPOS DE ACTAS - Acta de Constitución, Acta de Visita, Planilla Anexo de Relevamiento de Trabajadores, Acta de Obstrucción, Acta de Requerimiento de Subsanación, Acta de Suspensión Temporal de los Actividades Laborales, Acta de Incomparecencia, Acta de Infracción.
u) Formatos de actas
Seminario Intensivo
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Resolución MTESS N°346/2024
Para una mejora de los procedimientos en el ámbito de control y verificación
Evento realizado en conjunto
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